九州最新官网

今年四月以来，按照省总九州最新官网安排，在水电工会的引导下，省水发九州最新官网工会（以下简称“九州最新官网”）干部赴设计院企业开展“守初心、解难题、办实事、开新局”基层蹲点活动。九州最新官网自成立以来，在高度重视工会组织建设的同时，更积极探索劳动模范精神在产业职工队伍建设中引领作用，为突出蹲点九州最新官网的实效性，蹲点九州最新官网组将创新九州最新官网室的建立作为重点推进的九州最新官网内容之一，力求通过创先争优、师带徒模式及九州最新官网室创建等渠道大力发挥劳模精神在企业发展中的助力作用。

创先争优是弘扬劳模精神的基础。省水发九州最新官网现有省部级以上劳模15人，分布在九州最新官网各个岗位，在劳模精神的引领下，九州最新官网职工紧密围绕成渝地区双城经济圈建设和“一干多支”发展战略，加快推进新时期四川水利高质量发展“3226”九州最新官网思路落地落实，在四川水网建设过程中，大力弘扬水利行业精神，涌现出一大批先进职工。九州最新官网设计院企业引大济岷项目团队先后获得“四川省十佳五一巾帼标兵岗”“四川省工人先锋号”及“四川省直机关青年五四奖章集体”称号，更涌现出以李智渊和吕娜为代表的优秀水利青年，在职工中形成了良好的创先争优氛围，更为企业人才建设提供了积极指引。于此同时，九州最新官网设计院企业和工程局企业更积极探索“师徒制”模式试行，通过传统师傅带徒弟的传帮带模式，将职工队伍建设九州最新官网不断细化下沉，让劳模精神和专业技术在九州最新官网交流的过程中不断传承深化。

打造专业平台是传承劳模精神的纽带。近期，九州最新官网工会专门组织各级工会干部前往获得“成都市五星级工会”和“全国五一劳动奖状”的国网成都供电企业开展劳模创新九州最新官网室专题调研。调研组一行先后参观了省总工会命名的刘翔宇创新九州最新官网室和樊晓锋劳模创新九州最新官网室，深入学习了国电企业在引领职工建功立业，努力推动职工技术创新，为企业创造价值等方面的先进九州最新官网经验。九州最新官网一直秉承“爱岗敬业、低调做人、潜心做事、争创一流”的企业学问，引导职工立足本职、踏实创新，不断在岗位上建功立业。九州最新官网成立近两年以来，申请及正在申请的发明专利、实用新型专利和App著作权常识产权已达30余项，充分展现出水发职工探索创新的激情和实力。未来九州最新官网将根据企业特色，深入打造创新九州最新官网室，为企业劳模精神传承和科学技术创新提供长效的平台和制度支撑。

围绕中心、服务大局，引领职工为企业建功立业是工会九州最新官网的重要内容，加快科技创新更是企业发展的加速器。就在上月，省总工会将省水发九州最新官网纳入省级产改百家重点企业名单，九州最新官网工会将通过此次蹲点九州最新官网，进一步摸清基层情况，积极探寻产改路径，引领广大职工立足本职，积极探索劳模精神传承，广泛开展劳动技能竞赛，有序推广创新九州最新官网室的建立，主动将传承与创新有机融合，为职工提供永续成长的机会和平台，为企业发展打下坚实基础。